| 文／蔡怡琳 【2008/12/16】 | 友善列印 |
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參訪由4位工程師分組帶領同學進行工廠導覽、參觀現場生產流程，讓同學藉由此次參訪經驗，走進企業並對實務運作有深刻體認。了解深耕台灣40年有成的家族企業，不用依賴上市募集資金，盈餘就能直接轉投資的經營之道。
參訪後由國外部方副理率會計部門主管，相關業務主管們列席與同學座談。提到保來得甄選人才時的必備條件，方副理表示因過去經驗，許多經長時間訓練的幹部，會因司地處鄉下而容易離職。因此希望國貿系住在竹南、苗栗、新竹的同學都可以嘗試，公司也會考量開放有薪水的實習名額。
「計畫趕不上變化，變化趕不上老闆的一句話！」方副理以此來表示貿易商情訊息萬變的狀況，也是他們時常需要加班的原因。本次保來得公司參訪，如同預先幫同學打了一劑職場強心針，得以應對未來職場浪頭的衝擊！