| 文／李渼詩 【2009/3/19】 | 友善列印 |
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鄒勝峰先生提到，學生應該多充實自己，使自己擁有比他人更豐富的專業知識，才能在企業主管的標準中脫穎而出。而日前天下，遠見等雜誌調查指出，目前各大企業最需要畢業生擁有的特質依序為工作態度，敬業精神，抗壓能力，學習能力，穩定性等，可見企業需要的就是一個穩定的職場工作態度。
他提到，準畢業生們應該針對各項特質加強自己本身的能力，增值自己實力，才有機會被企業所看重。
而如何寫出一封特別的求職信以及在職場中生存，鄒勝峰先生說，好的求職信，應該在正常創意上去發揮，而不要過度特殊奇怪，引發企業主的不滿，簡單有創意展現自信，就能獲得主管的青睞。