| 文／莊之淵 2003/11/26 | 列印 |
她在宏碁當任過多種職位，給她不同的收穫，像是企業形象小組執秘，擴大她視野與增進人脈；任公司刊物編輯使她認識認識很多人，也被很多人認識；任福利資源規劃時，她充分掌握資源，盡情發揮創意；在主掌員工關係時，接觸到人力資源的專業面；在辦公司活動時，建立起活動能力，擴展國內外接觸機會。
有同學發問，怕學歷不如人，又無工作經驗時，求職應徵該怎麼辦，邱淑姝表示，其實學歷真的沒有所想像中重要，當然一開始在審閱履歷表是有差別，台大、哈佛畢業比文大畢業吃香，碩、博士畢業較學士畢業優，但這些是可以多花心思在履歷表與面試時彌補的，重點在於公司是看你的實力，例如設計界，設計作品非常重要，像據她所知，宏碁或其他大企業有許多高階主管都是文大畢業的，各行各業也有許多佼佼者都是文大校友，所以同學無須在意，進入職場後學歷就不重要，但應徵工作時還是要找適合自己的，若應徵要求與自己條件落差太多，就容易失敗。
而對於沒工作經驗的問題，她表示當年在就讀文學系時，就積極投入華岡社會服務隊，在文學專業領域雖所學有限，但在社團歷練收穫許多，尤其是培養做事認真負責的態度與帶活動寫企劃的技巧，使她在就業時受用無窮。其實她在文大的作事態度與現在並無二，所以她鼓勵同學現在多參加社團或擔任志工多多學習磨練，不管接到大小事盡全力將它做到最好，並好好把握機會，不因事小而不為，只要用心這些都是畢業後很好的經歷。
邱淑姝說，目前在文大就可以積極為未來作準備，例如增進語文能力，像英文、日文等，還有電腦能力，例如基本文書資訊處理能力是絕對必要，若有時間可進階學電腦繪圖軟體，程式設計等。文字能力也很重要，重點不在文辭多華麗，而在於文句是否可以打動人，其他如專業企劃能力，學會規劃各式大大小小的活動，以及簡介能力，做事也要有系統化，將事情規劃條理分明，懂得抓事情重點，自我表達與人溝通，一開始可從自身周遭小細節做起。
最後邱淑姝勉勵文大學弟妹好好加油，只要努力就有能力，願意就有機會，用心一定成功。
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